Text copied to clipboard!
Название
Text copied to clipboard!Руководитель переводческой команды
Описание
Text copied to clipboard!
Мы ищем опытного и мотивированного руководителя переводческой команды, который сможет эффективно координировать работу группы переводчиков, обеспечивать высокое качество переводов и оптимизировать рабочие процессы. Ваша основная задача — управление командой профессионалов, распределение задач, контроль сроков и качества выполнения проектов, а также взаимодействие с заказчиками и другими отделами компании. Вы будете отвечать за подбор новых сотрудников, проведение тренингов, развитие профессиональных навыков команды и внедрение современных технологий перевода. Важно уметь быстро реагировать на изменения в проектах, решать возникающие проблемы и поддерживать высокий уровень мотивации среди сотрудников. Руководитель переводческой команды должен обладать отличными коммуникативными и организационными навыками, знанием современных CAT-инструментов и тенденций в области перевода. Вы будете участвовать в разработке стратегий по расширению спектра языков и услуг, анализировать эффективность работы команды и предлагать пути для повышения производительности. Важно поддерживать тесное сотрудничество с менеджерами проектов, редакторами и другими специалистами, чтобы обеспечить соответствие переводов стандартам качества и ожиданиям клиентов. Если вы обладаете лидерскими качествами, умеете работать в условиях многозадачности и стремитесь к профессиональному росту, мы будем рады видеть вас в нашей команде.
Обязанности
Text copied to clipboard!- Организация и координация работы переводческой команды
- Распределение задач между переводчиками и контроль сроков
- Обеспечение высокого качества переводов
- Взаимодействие с заказчиками и другими отделами
- Подбор и обучение новых сотрудников
- Внедрение современных технологий и инструментов перевода
- Разработка и оптимизация рабочих процессов
- Решение возникающих проблем и конфликтных ситуаций
- Анализ эффективности работы команды
- Участие в стратегическом планировании развития отдела
- Поддержание мотивации и профессионального роста сотрудников
Требования
Text copied to clipboard!- Высшее образование (лингвистика, перевод или смежные области)
- Опыт работы переводчиком или редактором не менее 3 лет
- Опыт управления командой от 1 года
- Отличные коммуникативные и организационные навыки
- Знание современных CAT-инструментов (Trados, MemoQ и др.)
- Умение работать в условиях многозадачности
- Внимательность к деталям и ответственность
- Навыки решения конфликтных ситуаций
- Готовность к обучению и профессиональному развитию
- Знание английского и других иностранных языков приветствуется
Возможные вопросы на интервью
Text copied to clipboard!- Расскажите о вашем опыте управления переводческой командой.
- Какие инструменты перевода вы используете в работе?
- Как вы обеспечиваете качество переводов в команде?
- Как вы решаете конфликтные ситуации между сотрудниками?
- Какие методы мотивации вы применяете?
- Как вы организуете обучение новых сотрудников?
- Опишите ваш подход к распределению задач в команде.
- Как вы взаимодействуете с заказчиками и другими отделами?
- Какие сложности вы встречали на предыдущих местах работы?
- Какие языки вы знаете и на каком уровне?
